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安聯投資指香港獨立董事任期過長的問題持續存在
安聯投資發表了其在全球股東大會投票情況的年度分析。2024年,安聯投資在全球參與了8879場股東大會,對約9萬項議案進行了投票,並在72%會議上對至少一項議程項目投下反對或棄權票。踏入2025年,...
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安聯投資指香港獨立董事任期過長的問題持續存在
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<匯港通訊> 安聯投資發表了其在全球股東大會投票情況的年度分析。2024年,安聯投資在全球參與了8879場股東大會,對約9萬項議案進行了投票,並在72%會議上對至少一項議程項目投下反對或棄權票。踏入2025年,安聯投資將實施多項新代理投票規則,進一步強調少數股東權益的重要性,並在代理投票中加強對可持續發展的關注。

安聯投資環球可持續和影響力投資主管 Matt Christensen 表示:「安聯投資致力透過代理投票和負責任的投資推動積極變革。我們致力通過盡職治理及前瞻性策略,確保在倡導高標準治理和保護少數股東權益方面保持領先。我們期待在2025年及未來持續推進務實的可持續解決方案。」

安聯投資駐香港的盡責管理分析員劉建元表示:「在中國,我們在2024年對18%的決議案投下反對票,反對票率相比前兩年(2022年20.5%及2023年19%)持續下降,主要因為與股票回購、股息支付和高管薪酬相關的提案出現了正面發展。

2024年4月,中國監管機構加強了對 A 股公司現金分紅的監管,顯示出其對保護公眾股東利益的堅定承諾。我們觀察到,上市公司在2024年開始尋求股東批准董事會授權釐定中期股息。此轉變以及年終派息的改善提升了整體派息比率,惠及小股東。

此外,國務院及三大證券交易所的監管指引鼓勵更多上市公司推出股票回購計劃,作為現金分配的一種形式。我們通常會支持經過深思熟慮,能有效提升股東價值的股票回購提案。

在薪酬相關提案中,受到宏觀經濟環境挑戰的影響,我們觀察到2024年股票期權和限制性股票激勵計劃有所減少。另一個積極的變化是,中國企業的薪酬方案設計也出現了改善。」

劉建元稱:「在香港,2024年,我們對29%的決議案投下反對票,基本與2023年的27%和2022年的29%持平。在2024年,我們對36%董事選舉議案投下反對票,與2023年的38%持平。這反映了對董事候選人能力的持續審查以及獨立董事任期過長的問題持續存在。然而,香港交易所最近修訂的《企業管治守則》,旨在逐步淘汰任期過長的獨立執行董事並限制超額任職,是一項積極的發展。我們相信,投資者的積極參與對於推動這些改革發揮關鍵作用,有助提升董事會的組成和治理水平。」 (BC)

#安聯投資

新聞來源 (不包括新聞圖片): 滙港資訊
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